Обращение Председателя Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, Президента РСПП Александра Шохина.

Уважаемые коллеги!

Более 10 лет назад под эгидой Российского союза промышленников и предпринимателей началась масштабная работа по созданию Национальной системы квалификаций, отражающей объективные реалии экономического развития и отвечающей отраслевым вызовам и требованиям к кадрам, а также соответствующей международным квалификационным стандартам.

С 2014 года эта работа ведется на площадке Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям.

Одним из зримых итогов этой работы явился подписанный ровно год назад, 3 июля 2016 года, Федеральный закон № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации».

Данный закон, вступивший в силу 1 января 2017 года, положил начало созданию в России системы оценки квалификации, которая проводится на соответствие требованиям профессиональных стандартов и является независимой как от государства, так и от сферы образования.

За прошедшее время в России советами по профессиональным квалификациям, в которые входят ключевые работодатели своих отраслей, было отобрано 108 организаций, получивших статус центров оценки квалификаций, и в которых свою квалификацию уже подтвердили более пяти тысяч человек. Это только начало.

Для широкого информирования населения, работодателей о квалификациях, по которым уже проводятся профессиональные экзамены, о местах проведения оценки, о полученных результатах

Национальным агентством развития квалификаций ведется федеральный Реестр сведений о независимой оценке квалификации.

Сделано многое, но предстоит сделать еще больше.

Руководители многих субъектов Российской Федерации активно включились в обновление систем квалификаций своих регионов. Уверен, что в ближайшие один-два года все субъекты включатся в эту работу.

Для более активного участия работодателей в развитии материальной базы центров оценки квалификаций подготовлены поправки в Налоговый кодекс.

Новые квалификации, присвоенные в нашей системе, должны быть узнаваемы и понятны работодателям и работникам.

Национальная система квалификаций России должна быть признана на международном уровне.

Необходимо сделать, чтобы профессиональный экзамен стал такой же привычной частью экономической и трудовой жизни, как получение, например, водительских прав для управления автомобилем.

Развитие Национальной системы квалификаций, внедрение в отраслях механизмов независимой оценки квалификации — наш общий вклад в рост российской экономики, решение поставленных руководством страны задач по изменению ее структуры, обновлению и формированию отраслей, созданию инновационных компаний, способных выигрывать в конкурентной борьбе на глобальном рынке.

Нет комментариев

Оставьте ответ